Preparazione e competenze sono simili a quelle dei colleghi europei. Dalla loro, però, hanno una conoscenza più profonda della realtà italiana, in cui sono nati e cresciuti. È per questo che le società multinazionali puntano sempre più su manager tricolori per condurre le proprie filiali o controllate nel Belpaese.

Si inverte così un trend che ha visto crescere per anni la presenza di manager «expatriate» nella Penisola. Ora si assiste ad un rientro, che lascia spazio ai dirigenti nostrani, purché abbiano nel loro bagaglio una significitaiva esperienza internazionale.

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Source: http://www.lafonderia.org